（三)考試辦法
1、錄用總成績采用百分制，由筆試和面試兩部分組成。筆試、面試分別占總成績的40%、60%。
2、筆試成績采用百分制，60分為及格，及格者可進入面試。
3、面試成績采用百分制，60分為及格。面試包括面談和實操兩個環(huán)節(jié)，面談和實操的成績分別占面試成績的40%和60%。面試對象人數(shù)按招聘崗位數(shù)1：3確定，依筆試成績高低順序確定面試名單。
4、筆試成績和入圍面試名單于筆試結束后5個工作日內在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。
四、體檢
在面試總成績合格的應聘人員中，依成績高低順序醫(yī)學全在線搜集整,理
m.jfsoft.net.cn，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢對象。招聘人員體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準》到指定的醫(yī)院進行體檢。體檢費用由用人單位負責，如需復檢，所需的體檢費用由應聘者負責。
五、考核
對體檢合格的應聘人員進行考核，主要包括：思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力等�？忌w檢或考核不合格的，招聘單位可按面試成績高低順序依次替補人選。
六、公示
根據(jù)考試、體檢、考核結果，本單位領導班子集體討論確定擬聘人員名單，對擬聘用人員進行7個工作日的公示。公示期間，對擬聘人員有異議的，將在公示后5個工作日內進行復查。
七、聘用
我園將依照相關規(guī)定與受聘人員辦理正式聘用手續(xù)。
八、福利待遇
按照國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員福利待遇標準執(zhí)行。
廣州市二商幼兒園
2012年11月12日
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